| | | | | | |
| | | | | | |
关于印发《安徽省大学生村官档案管理办法》的通知

组通字〔2014〕49号


各市、县(市、区)委组织部:

       现将《安徽省大学生村官档案管理办法》印发给你们,请结合实际,认真抓好贯彻落实。


 
                                                                                                                                             中共安徽省委组织部
                                                                                                                                                     2014年11月25日

安徽省大学生村官档案管理办法  

                                                                                        第一章  总    则    
      第一条  为进一步规范大学生村官档案管理工作,促进大学生村官工作健康开展,根据中组部《干部人事档案材料收集归档规定》(中组发〔2009〕12号)及我省《关于建立选聘高校毕业生到村任职工作长效机制的实施意见》(组通字〔2010〕54号)、《关于进一步加强大学生村官工作的实施意见》(组通字〔2013〕1号)和《安徽省大学生村官管理办法》(皖选聘字〔2013〕1号),参照我省干部人事档案管理的有关要求,制定本办法。
      第二条  本办法适用于全省统一选聘且与县(市、区)委组织部签订聘用合同的大学生村官。
      第三条  大学生村官的档案管理工作主要包括归档内容、日常管理、工作要求等。

                                                                                       第二章  归档内容
      第四条  大学生村官档案归档材料主要包括:
      1.高校毕业生档案材料:高校录取新生档案材料;毕业生情况登记表;普通高等教育报考登记表,入学考试各科成绩表,研究生推免生登记表,专家推荐表;学生(学员、学籍)登记表,学习成绩表、毕业生登记表,授予学位的材料,毕业证书、学位证书复印件;实习实践小结、报到通知书白联、入党入团材料等。
      2.大学生村官选聘材料:报名登记表、身份证复印件、资格证书复印件、体检表、聘用合同书、任职文件、工资待遇文件等。
      3.大学生村官履历材料:个人基本情况登记表、年度考核(聘期考核)材料、述职评议材料、续聘与解聘材料等。
      4.党组织建设工作中形成的材料:在村期间加入中国共产党的入党志愿书、入党申请书、转正申请书;取消预备党员资格的材料;退党、自行脱党材料;恢复组织生活(党籍)的有关审批材料。
      5.表彰奖励材料:乡镇党委、政府及县处级以上党政机关、人民团体等予以表彰、嘉奖、记功和授予荣誉称号的审批(呈报)表、先进人物登记(推荐、审批)表、先进事迹材料;撤销奖励的有关材料等。
      6.任免材料:当选或公开选拔为村“两委”干部、当选群团组织和农民专业合作社等领导班子成员、当选“两代表一委员”、换届当选或公开选拔为乡科级领导干部材料等。
      7.学习培训材料:参加县级以上部门组织的、3天时间以上的各类大学生村官岗前培训、示范培训和专题培训的相关材料,包括培训通知、调学名单、结业证书复印件等。
      8.大学生村官参加2个月以上的挂职、抽调工作等实践锻炼的鉴定材料等;开展创业富民工作的有关材料。
      9.处分材料:受到党纪、政纪处分或其它处分材料,以及撤销处分的材料等。
      10.其它需要归档的材料。
      第五条  大学生村官档案材料必须是办理完毕的正式材料,原则上档案材料必须为原件。材料应有承办单位或个人签字、有明确的材料形成日期。凡规定应由单位盖章的,须有单位盖章。如需复印件存档的,须经县(市、区)委组织部与原件验证后加盖公章方可归档。

                                                                                    第三章  日常管理
      第六条  县(市、区)委组织部是大学生村官档案管理的主管部门,要明确专人负责大学生村官档案的日常管理。实行一人一档、专柜保存。
      第七条  新聘用大学生村官自签订聘用合同后,应及时将高校毕业生档案材料转至任职村所在县(市、区)的组织部门。组织部门要对档案进行审核,档案所反映的个人情况不符合选聘条件,或因个人原因在签订聘用合同后2个月内未提交个人档案的,要及时解除聘用合同。
      第八条  县(市、区)委组织部要建立大学生村官档案材料收集归档机制,及时收集归档大学生村官履历、考核、学历、入党、表彰奖励、培训、任免、续聘解聘等材料。各乡镇党委要指定专人,配合县(市、区)委组织部,负责做好本乡镇大学生村官相关材料的收集、报送工作,确保材料收集齐全、报送及时。
      第九条  大学生村官档案工作人员,要忠于职守、熟悉业务、掌握政策,认真鉴别、严格把关、保守机密,积极主动、认真负责地做好档案管理工作;要重点审核档案材料是否齐全,档案内容是否真实,档案信息是否准确,办理手续是否规范完备等。
      第十条  县(市、区)委组织部要加强大学生村官档案信息化管理,安排专人按月及时维护并更新大学生村官信息管理平台中的个人相关信息,确保平台信息与档案材料记录一致。

                                                                                    第四章  工作要求
      第十一条  大学生村官档案原则上仅供组织人事部门和各级党委工作查考、组织考察使用。如需查阅,必须两人以上,查档人员必须是中共党员和查借阅单位正式干部,查阅人应填写《查阅大学生村官档案审批表》,写明本人职务、查档理由等,报县(市、区)委组织部分管副部长审批。任何个人不得查阅或借用本人及其直系亲属的档案。
      第十二条  大学生村官因考录公务员或选调生、招聘为事业单位人员、跨市或跨县(市、区)调整任职村、学习深造及自谋职业等情况进入新的工作岗位,县(市、区)委组织部要对其档案材料进行审核,并将审核情况向分管副部长报告,经分管副部长审批同意后,参照干部人事档案转递通知单进行详细登记,严密包封,通过机要交通或派专人及时将档案转递至新的管理单位组织人事部门或人社部门所属人力资源服务机构,严禁邮寄或交本人自带。
      第十三条  县(市、区)委组织部每年要组织对大学生村官档案进行一次集中整理,并坚持做到“五不准”:不准以任何借口涂改、伪造档案材料;不准将归档材料据为己有或者拒绝、拖延归档;不准将归档范围之外的材料擅自归档;不准将虚假材料和不符合归档要求的材料归入档案;不准私自、指使或者允许他人抽取、撤换或者销毁档案材料。对违反档案工作纪律的,视其性质、情节严重和造成的后果,对负有主要责任的领导人员和直接责任人员进行批评教育,或给予党纪、政纪处分。档案工作人员参与涂改、伪造档案材料的,要从严从重处理。
      第十四条  各市委组织部要负责指导县(市、区)委组织部做好大学生村官档案管理工作,定期指导县(市、区)委组织部对大学生村官档案进行全面审核。除高校毕业生档案材料外,对审核中发现的归档材料填写不规范,手续不完备,或材料上的姓名、出生时间、参加工作时间和入党时间、学历学位、选聘身份等重要信息与档案记载不一致的,要进行完善纠正。对弄虚作假的大学生村官,按照有关规定,给予解聘或纪律处分。 
      第十五条  本办法由省选聘办负责解释,自印发之日起施行。

附件:安徽省大学生村官个人基本情况登记表.doc


 


【字体: 】【 打印 】【关闭此页

主办单位:省农组办 & 省选派办 & 省选聘办  联系电话:0551-62609192  传真:0551-62607693
协办单位:安徽农村综合经济信息中心 安徽农村信息化工程技术研究中心  信息部电话:0551-62290196 62290193  技术部电话:0551-62290196-802